Rescisão de Contrato de Trabalho: Direitos e Deveres da Empresa
A rescisão de contrato de trabalho é um tema que gera muitas dúvidas tanto para empregadores quanto para empregados. Afinal, o que exatamente a empresa deve pagar ao funcionário? Quais são os direitos do trabalhador? E o que a empresa deve observar para evitar problemas jurídicos no futuro? Se você já se perguntou sobre esses
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Como Estruturar Contratos de Trabalho para Executivos
A contratação de executivos é uma etapa crítica para o sucesso de qualquer organização. Estes profissionais ocupam posições de liderança e são responsáveis por decisões estratégicas que moldam o futuro da empresa. Portanto, estruturar um contrato de trabalho para executivos de forma clara e detalhada é essencial, não apenas para proteger a empresa, mas também
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Cláusulas de confidencialidade e não concorrência em contratos de trabalho
As cláusulas de confidencialidade e não concorrência são mecanismos jurídicos comumente inseridos em contratos de trabalho para proteger os interesses empresariais, especialmente no que se refere a informações sensíveis e à competição no mercado. Para entender melhor como essas cláusulas funcionam, vejamos os principais aspectos e como se conectam dentro das relações laborais. 1. Cláusula
Read MoreRevisão de Contratos de Trabalho: Quando e Por Que Fazer?
A revisão de contratos de trabalho é uma prática fundamental para garantir que as relações entre empregador e empregado estejam em conformidade com a legislação vigente e que os direitos e deveres de ambas as partes estejam devidamente protegidos. Fazer essa revisão periodicamente ou em momentos estratégicos é essencial para evitar riscos jurídicos e litígios.
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